屉里，半包辣条正从撕开的包装袋里探出头来。
我退到走廊时，听见门缝里漏出压抑的笑声。
第二间办公室的百叶窗突然齐刷刷落下，第三间的门把手上不知何时挂上了“会议中”的牌子，其他办公室也纷纷关门。
我已无勇气再去敲他们的门。
最终只有自己办公室的四个人陪我在我们办公室开吃，冰柠檬茶在纸杯里泛起细密的气泡，这些气泡也长在了我的心里。
这也许就是二胎回归后的结果吧，人走茶凉了，要想让凉了的茶再沸腾起来也需要时间。
04又是一个闷热的下午，一份竞争上岗的方案发到了我的面前。
单位要把中层干部的岗位拿出来让大家重新竞争，在单位七年，第一次有这种操作。
我在这个中层岗位已经五年了，虽然二胎休了产假，但对这个岗位无疑是熟悉的，所以我决定参加原来岗位的竞岗。
出乎我的意料小云也参加了这个岗位的竞岗。
小云是我的下属，在我休产假期间她接替我暂任负责人，我毫无保留将工作痕迹、工作方法以及人脉关系分享了给她。
她也是有半年的负责人的经验，参加竞岗其实也是合理。
“爽姐，我就是做差额的，不然你这个岗位只有你一个人谈不上竞争上岗，我参加就是衬托一下你。”
小云笑嘻嘻地说。
“我就不准备竞岗发言材料的了，到时我随便说两句，你不要有压力。”
她一边笑着一边挽着我的手，“我自己也不投我自己的票，到时你全票通过。”
“小云，谢谢你，这个单位就你对我最好了。”
我感激地看着她。
我精心地准备了竞岗发言材料，虽然非常不好意思，但在小云的再三要求下，我还是把竞岗发言材料分享给她看。
05接连几天的闷热，竞岗这天天空终于破洞了，下起了瓢泼大雨。
会议室里的空调开得很大，我来时的身上不小心淋了点雨，冷得鸡皮疙瘩都起来了。
前面几个岗位都是原来的中层竞原来的岗位，没有其他人竞争。
他们的发言都很简单，几句话就结束了，仿佛这就是在走一个流程。
由于我原来的岗位有竞争对手，所以排在了最后一个。
我第一个发言，我表达了自己对单位的热爱，对岗位的专业匹配，熟悉程度及热爱，还感
